"Mehr Selbstkritik, weniger Beschwerden": Die Reflexion eines Lehrers über Twitter löst eine intensive Debatte über unser Bildungssystem aus

Vor zwei Tagen löste der bekannte Professor und Jugendlicher David Calle die Kontroverse auf Twitter mit einem Kommentar aus, der zu gleichen Teilen von Fachkollegen, Studenten und Eltern gelobt und kritisiert wurde. In Ihrem Tweet, Der Lehrer verlangte von den Lehrern mehr Selbstkritik und Leidenschaft bei der Wahrnehmung ihrer Aufgabenund erinnerte sie daran, dass sie das Vorbild ihrer Schüler sind.

Zum Glück Es gibt viele Lehrer, die mit großer Berufung und Begeisterung unterrichtenund geben uns wunderbare Lektionen von Professionalität und Empathie. Es ist aber auch wahr, dass die Bürokratie und das gegenwärtige Bildungssystem gelegentlich die Kreativität von Schülern und Lehrern zunichte machen.

"Mehr Selbstkritik, weniger Beschwerden"

David Calle ist Professor an der Universität von Rey Juan Carlos und Gründer des Unicoos-Projekts, einer Akademie für Online- und Präsenzstudien, die Schülern, Gymnasiasten und Universitätsstudenten hilft. Sein Yotube-Kanal hat mehr als eine Million Abonnements, und seine Videos zu Mathematik, Physik, Chemie, Technologie und Zeichnen helfen täglich Zehntausenden von Studenten, die Verstärkung brauchen, um diese Themen zu bewältigen.

In 20 Berufsjahren gibt dieser Lehrer zu, gesehen zu haben unmotiviert, gelangweilt und wenig lerninteressiert; Schüler, die sich von einigen ihrer Lehrer enttäuscht und sogar gedemütigt fühlten.

Aus diesem Grund appellierte er vor einigen Tagen über seinen Twitter-Account an die Lehrer, nachzudenken und zu handeln:

Jeden Tag müder von all jenen Lehrern, die nicht aufhören, sich zu beschweren. Mehr Selbstkritik, weniger Beschwerden, mehr Energie, mehr Leidenschaft und weniger Entschuldigungen, um Ihre Faulheit zu rechtfertigen. Denn das ist das Beispiel, das sie ihren Schülern geben. Und so geht es weiter.

- David Calle (@davidcpvm), 15. Juni 2018

Alle zwei Jahre habe ich all diese pessimistischen und faulen Leute bewertet. Mal sehen, wie es geht. Diejenigen von uns, die Unterstützungslehrer sind, durchlaufen jeden Tag, jeden Monat und jedes Jahr eine konstante Bewertung. Wenn wir keine Ergebnisse erzielen, wenn wir sie nicht verbessern, ist unser Gehalt und nicht unser Leben in Gefahr.

- David Calle (@davidcpvm), 15. Juni 2018

Es ist nicht das erste Mal, dass sich David Calle öffentlich über das Bildungssystem in unserem Land und über die Bürokratie, die Verwaltung und bestimmte Lehrpläne beschwert die Freiheit des Lehrers beim Vorbereiten und Unterrichten verlangsamenund die traditionelle Methode verlassen

"Die Lehrer in diesem Land werden nicht anerkannt, sie haben nicht die Rücksichtnahme, den Respekt und das Gehalt, die sie verdienen, sie dürfen nicht die Dinge tun, die sie gerne tun würden. Wir brauchen, dass die Lehrer gehört werden und ihre werden ein Beruf des Privilegs, des Kredits und des sozialen Prestiges. " - In diesem Interview mit der Agentur SINC angegeben.

Bei Babys und mehr Wir haben immer wieder über die aktuelle Landschaft unseres Bildungssystems nachgedacht, der schlechten Ergebnisse im PISA-Bericht, der Demotivation der Schüler für das auferlegte Lernen und des Mangels an Kreativität in den Klassenräumen.

Hinzu kommt der geringe Respekt, den viele Eltern und Schüler heute gegenüber der Figur des Lehrers haben, die unverhältnismäßigen Bestrafungen, die immer noch in einigen Schulen verhängt werden, und der Druck, der durch die Höhe der täglichen Pflichten vieler Kinder entsteht. Kein Wunder, dass die Demotivation und Langeweile kommen auf.

Lehrer und Bildungssystem

Die Worte dieses Lehrers wurden jedoch von einer großen Anzahl von Kollegen, die sich über das beklagen, nicht gut aufgenommen Mangel an Ressourcen, die vom System zum Unterrichten bereitgestellt werden auf eine freie, kreative Art und Weise und an die Bedürfnisse aller Schüler angepasst.

Und leider gibt es Tausende von Lehrern in unserem Land, die mit großer Berufung und Leidenschaft diejenigen unterrichten, denen das System, die Verwaltung und die Bürokratie "die Flügel schneiden". Lehrer, die mit einem schwer zu bewältigenden Verhältnis von Schülern, Bildungskürzungen und Schwierigkeiten bei der Erkennung und individuellen Behandlung der Merkmale jedes Schülers konfrontiert sind, was zur Zunahme des Schulversagens beiträgt.

So wie sich diese Lehrer über die Quote von 30 beklagen, mit ACNEAES, die nicht teilnehmen können, wie sie es verdienen, weil sie nicht genug geben (für viel Energie und Leidenschaft, die sie einsetzen), weil sie sich von der Verwaltung und den Familien verachtet fühlen ...
Nenn mich verrückt, aber beschwere dich trotzdem zu Recht.

- Nikkitta (@ Nikkitta78), 16. Juni 2018

Ich mag Professoren, die sich beschweren, und auch diejenigen, die den Schülern beibringen, sich zu beschweren, es ist wichtig, kritische Fähigkeiten zu haben. Meine besten Lehrer haben sich beschwert, und sie haben Leidenschaft im Unterrichten verschwendet.
Ich denke, das Problem sind nicht die Beschwerden, sondern die mangelnde Berufung.

- Soraya (@s_parias), 18. Juni 2018
Aber trotz der Tatsache, dass das Bild manchmal trostlos erscheint, gibt es viele Profis, die bereit sind, die Realität zu ändern, und die uns jeden Tag großartige Lektionen mit ihrem Einfühlungsvermögen, ihrer Anstrengung und ihrem Engagement für den Service erteilen.

Lehrer, die spielerisch unterrichten, die ihre Schüler mit Liebe und Respekt motivieren und ermutigen, die sie inspirieren und glücklicher machen und die unauslöschliche Spuren in den Herzen aller Kinder hinterlassen, die durch ihre Hände gehen.

Es gibt viel Enttäuschung über die Situation, aber viel Hoffnung, sie zu ändern ... Ich denke, Sie haben zu Unrecht verallgemeinert, und dieser Tweet bestätigt den Mangel an Wissen und Unwissenheit vieler. Umarmungen

- JOSE (@ JOSEEM79) 17. Juni 2018

Aber es ist nicht weniger wahr Es gibt auch Professoren mit wenig oder keiner BerufungUnd wenn etwas im Unterricht (und im Allgemeinen in jedem Beruf, der sich mit Kindern und Jugendlichen befasst) unverzichtbar ist, dann ist dies die Berufung zum Dienst und die Leidenschaft für die Arbeit.

Zum Glück habe ich in den sechs Schuljahren meines Sohnes großartige Fachkräfte gefunden, die wissen, wie man seine Qualitäten schätzt und schätzt, die ihn motivieren und sein Lernbedürfnis wecken und die dazu beitragen, dass er jeden Tag gerne zur Schule geht.

Logisch Es gibt viel zu tun und zu verbessern (obwohl es manchmal nicht einfach ist) und obwohl es nicht zu viel ist, über die zu modernisierenden Aspekte nachzudenken und darüber zu debattieren, müssen wir auch die großartige Arbeit anerkennen, die die meisten Lehrer unserer Kinder während des gesamten Schuljahres geleistet haben . Was ist deine Vision davon?