Und ich mache weiter, ich wundere mich immer wieder Was wollen Mütter? und wenn es wirklich Formeln gibt, mit denen die Gesellschaft auf das reagieren kann, was sie will, und sich an sie und die Kinder anpassen kann.
Wenn die Gesellschaft darauf reagiert Mütter Wünsche Ich bin überzeugt, dass nicht nur Frauen, sondern auch viele Männer es vorziehen, Teilzeit zu arbeiten, Zeit und Energie zu haben, um mit den Menschen zusammen zu sein, die sie lieben, auf ihre Kinder aufzupassen und ihren Alltag zu begleiten und erziehe sie hauptsächlich, nicht nur, wie es jetzt in vielen Häusern vorkommt, um acht Uhr pleite, um zu baden und zu Abend zu essen, eine Geschichte zu lesen und sonst wenig während der Woche.
Von nun an gehe ich, ohne die Ergebnisse der Umfrage der World Mothers Movement aus den Augen zu verlieren, bereits auf ein meiner Meinung nach gültiges und faires Gesellschaftsmodell ein, das auf Chancengleichheit reagiert, ohne sie zu diskriminieren Mütter oder zwingen sie, das Zusammensein mit ihren Kindern aufzugeben.
Ich würde gerne Ihre Meinung wissen und wenn dieses Modell wäre, in dem Sie denken, dass Sie Ihre Kinder mit mehr Freiheit und Glück erziehen könnten.
WerbungIch schlage ein neues Sozialmodell vor
Es mag wie eine Utopie erscheinen, aber ich sehe es eher als das Ziel, die Lösung, das Paradigma: Ein neues soziales Modell, das auf die Wünsche der Mütter reagiert. Kein Modell, das als Vorbild für eine Mutter gilt, die ihr neugeborenes Kind verlässt, um ihre Karriere fortzusetzen, sondern ein Modell für Freiheit und echte Versöhnung.
Lasst uns träumen: Väter und Mütter, die arbeiten, ohne auf mehr Zeit mit ihren Familien zu verzichten das neue Modell. Ruhiger, glücklicher. Arbeite hart bei der Arbeit, lebe in der Nähe des Jobs oder mache Telearbeit. Arbeitsteilung, Wohlstand, Beschäftigung. Wirklich versöhnen, keine Schlichtung verkaufen, wenn das Gegenteil der Fall ist.
Produktiver und gesünder, weniger gestresst, fröhlicher. Aufteilung der Aufgaben und Arbeitszeit zu Hause, auch wenn sie bei Neugeborenen nicht genau dasselbe tun und sich an jede Phase ihrer Kinder anpassen können. Kinder fühlen sich weniger allein.
Die Realität sieht jedoch anders aus: Spanien ist nicht auf die Vermittlung und deren Vorteile angewiesen, obwohl internationale Organisationen wie UNICEF realere und wirksamere Vermittlungsmaßnahmen fordern.
Trotzdem ist das bekannt Die Produktivität steigt nicht mit der Arbeitszeiteher nimmt es ab. Es ist auch bekannt, dass ein zufriedener Arbeitnehmer mit der Zeit und ohne zwischen der Verpflichtung oder der Angst, seinen Job zu verlieren und mit seiner Familie zusammen zu sein oder für sein krankes Kind zu sorgen, mehr leistet und sich seiner Arbeit verpflichtet fühlt. professional und Ihr Unternehmen, weil Sie sich in allen Belangen geschätzt fühlen.
Unsere Kinder würden auf diese Weise wissen, dass ihre Eltern an ihrer Seite sind. Dass sie zu Hause bleiben können, wenn sie schlecht sind. Dass immer jemand zur Verfügung steht. Dass sie viele Stunden mit ihren Eltern verbringen können, auch wenn sie eine Weile zur Schule oder zum Kindergarten gehen, und dass die Nachmittage eine lange Zeit sind, in der sie lernen, spielen, spazieren gehen und die Welt mit den Menschen entdecken können, die sie am meisten lieben.
Sichere und gesunde Kinder. Glücklichere Menschen, die an allem reicher sind, nicht nur materiell, an Leben und Menschlichkeit, an Erinnerungen, die in ihren Familien geteilt und von ihnen bei der Entdeckung der Welt begleitet werden.
Wahrer Reichtum ist biologisch.
Wohlstand wahrer Reichtum ist biologisch. Heute habe ich meinem Sohn ein Buch vorgelesen, "Dance of Mirrors" von Lois McMaster Bujold, und einer der Charaktere sagt seinem neu gefundenen Sohn genau das, weil er glaubt, zu sterben: "Wahrer Reichtum ist biologisch."
Wahrer Reichtum ist TimesharingLiebe funktionierte, Kommunikation: unsere Kinder, unsere Familien, die Zukunft, die wir bauen. Sollte dieser Reichtum nicht das Ziel der Gesellschaft sein?
Wenn wir 26% der Mütter hinzufügen, die lieber zu Hause bei ihren Kindern bleiben möchten, und 63%, die eine Teilzeitstelle bevorzugen, haben wir 89% der Mütter übrig, die mehr Zeit mit ihren Kindern verbringen möchten und deren Hauptbetreuer sind den ganzen Tag. Ist es so komisch, so absurd, so rückläufig, so wenig feministisch? Zeit damit verbringen wollen, Mütter aus unseren Kindern zu machen Und nicht nur zwei oder drei Stunden am Tag?
Eine Gesellschaft, die auf die Wünsche der Mütter reagiert
Eine Gesellschaft, die auf die Wünsche von Müttern reagiert. Ich weiß nicht, ob es „feministisch“ wäre, von einer fairen, freien und gleichberechtigten Gesellschaft zu sprechen. Es wäre eine Gesellschaft, in der auch Mütter und Kinder gehört und betreut werden. Anerkannt und gepflegt.
Ist das was Mütter wollen? Wir werden in den folgenden Themen sehen, was sie wollen und wie dieses Sozialmodell funktionieren könnte.
